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Como dar de baja a un empleado

  1. Accede al módulo de Empleados

    1. Desde el Back Office, entra en el menú de “RRHH” 👥.

    2. Selecciona la opción “Empleados”.

       

  2. Modificar estado del empleado

    1. Pulsa en el icono del engranaje azul ⚙️ que aparece a la derecha del empleado.

    2. Haz clic en la opción “Activar / Desactivar” según corresponda.

       

  3. Datos adicionales y filtros

    1. En los filtros de búsqueda 🔍, podrás seleccionar por local, rol y estado (todos, activos o inactivos).

    2. En caso de inactivar a un empleado por equivocación, podrás volver a activarlo de la misma manera filtrando por estado "Inactivos".

💡 Ten en cuenta: Al desactivar un empleado, dejará de aparecer inmediatamente en la planificación y fichajes, pero su historial de datos permanecerá registrado íntegramente en el sistema.

 

Gestión de bajas: Esta acción es ideal para empleados temporales o bajas definitivas, ya que permite mantener limpio el listado operativo sin perder la trazabilidad de sus registros anteriores.

 

⚠️ Importante: Asegúrate de que el empleado no tenga turnos pendientes de realizar antes de desactivarlo para evitar descuadres en el cuadrante semanal.